ladder_ban.jpg
150x100.jpg
klubGO_baner.png
nalas_logo.png

Monitoring i evaluacija rada opštinske uprave

  • Štampaj

CILJ OBUKE

  • Unapređenje razumevanja pojmova monitoring i evaluacija
  • Povećanje nivoa znanja o monitoringu i evaluaciji rada opštinske uprave
  • Razvijanje osnovnih veština monitoringa i evaluacije

CILJNA GRUPA


Zaposleni u opštinskoj upravi – srednji i viši nivo upravljačke strukture (načelnici odeljenja i načelnik opštinske uprave), šefovi pojedinih odseka i službi.

OPIS POTREBA I RAZLOGA ZA OBUKU


Iako su se zaposleni u opštini susretali sa monitoringom i evaluacijom kroz implementaciju različitih projekata, može se reći da su značenje i svrha monitoringa i evaluacije i dalje isuviše apstraktni. Umesto da se koriste kao mehanizmi koji umnogome mogu doprineti kvalitetu rada, monitoring i evaluacija se doživljavaju kao još jedan od zahteva donatora u okviru vođenja projekata i njihova svrha se ne uočava van tog konteksta. U vezi sa tim, ustanovljeno je da je vrlo korisno da se učesnici upoznaju sa značenjem pojmova monitoringa i evaluacije i njihovom vezom sa upravljanjem koje je zasnovano na rezultatima. Postavljanjem željenih rezultata i uvođenjem monitoringa i evaluacije kao obaveznih koraka u jednom procesu, mnogo lakše će se uočiti eventualni propusti u radu i dopuniti upravo oni kapaciteti koje treba ojačati. Ako se realizacija ne prati, može se dogoditi da se po njenom završetku dobiju sasvim neočekivani rezultati.

Do kraja obuke učesnici će:

  • Unaprediti svoje razumevanje pojmova monitoring i evaluacija
  •  Povećati nivo znanja o monitoringu i evaluaciji rada opštinske uprave
  •  Razviti osnovne veštine monitoringa i evaluacije

Trajanje obuke: 2 dana

TEME U OKVIRU OBUKE


Prvi dan

  • Pojam monitoringa i evaluacije,
  • Značaj monitoringa i evaluacije
    • za građane i
    • za rad opštinske uprave
  • Veza monitoringa i evaluacije sa upravljanjem zasnovanim na rezultatima
  • Planiranje monitoringa rada opštinske uprave
    • Prikupljanje podataka
    • Vrste podataka koje bi trebalo prikupiti

Drugi dan

  • Planiranje evaluacije
    • Elementi plana evaluacije
    • Kriterijumi evaluacije
  • Koraci u evaluacionom planu
  • Evaluacioni izveštaj i njegova svrha
  • Izrada plana monitoringa i evaluacije rada opštinske uprave

Termini

Lokacija Datum Vreme
Kragujevac, u sali hotela 2012-03-229 - 17 hours
Kragujevac, u sali hotela 2012-03-239 - 17 hours
Nazad